Bezpłatny webinar:
Przeciwdziałanie mobbingowi w organizacji
21.05.2026 godz. 10.00 – 11.00
Dowiedz się więcej
Zgłoszenie mobbingu może dotyczyć każdego pracodawcy. Nawet przyjmując optymistycznie, że duża część takich zgłoszeń nie spełnia prawnych przesłanek zawartych w definicji kodeksowej tego pojęcia, to nie ulega wątpliwości, że konsekwencje dla pracodawcy mogą być bardzo dotkliwe.
Poza samą ofiarą mobbingu, cierpi tu także wizerunek firmy oraz relacje pracownicze. Z prawnego punktu widzenia to pracodawca odpowiada za mobbing i ma prawny obowiązek przeciwdziałania temu zjawisku.
Warto wiedzieć, że odszkodowania z tytułu mobbingu zasądzane przez sądy pracy nie mają ustawowego ograniczenia swojej górnej granicy. Roszczenia w tym zakresie sięgają często kilkuset tysięcy złotych, a zdarzają się także takie, które przekraczają milion złotych.
Jak skutecznie przeciwdziałać mobbingowi w firmie? Jakie są propozycje zmian prawa w tym zakresie? Na co zwracać uwagę, aby nie narazić pracodawcy na przegrane sprawy sądowe? Te i inne kwestie będą przedmiotem naszego kolejnego webinaru, który poprowadzi Robert Maliszewski – dyrektor Działu Prawa Pracy SEKA S.A.
Zapraszamy na webinar o przeciwdziałaniu mobbingowi
Webinar adresowany przede wszystkim do szefów działów personalnych oraz specjalistów tych działów.
Agenda webinaru
Jak należy rozumieć definicję mobbingu?
Praktyczne przykłady zachowań, które mogą prowadzić do mobbingu.
Co nie jest mobbingiem - kluczowe orzeczenia Sądu Najwyższego.
Obowiązki pracodawcy w zakresie przeciwdziałania mobbingowi.
Odpowiedzialność pracodawcy.
Projekt zmiany Kodeksu pracy w zakresie mobbingu.
Odpowiedzi na wybrane pytania uczestników.
Formularz do zapisów
Do webinaru pozostało:
Administratorem danych osobowych jest SEKA S.A., więcej informacji o celach przetwarzania i Państwa prawach zamieściliśmy tutaj.
Zawsze możesz wycofać udzieloną zgodę.
O webinarze
Nasz bezpłatny webinar odbędzie się 21 maja 2026 r., godz. 10.00-11.00.
Wydarzenie będzie dostępne na platformie GetResponse bez konieczności instalacji dodatkowych programów.
Uwaga! Liczba miejsc jest ograniczona.
Zarejestruj się wcześniej, a powiadomienia o przed rozpoczęciem webinaru otrzymasz automatycznie.
Dlaczego warto wziąć udział w webinarze?
Poznasz definicję mobbingu.
Zdobędziesz wiedzę o tym, jakie zachowania mogą prowadzić do mobbingu, a co nie jest mobbingiem.
Poznasz obowiązki pracodawcy w zakresie przeciwdziałania mobbingowi i jego odpowiedzialność.
Dowiesz się, na czym polega projekt zmian przepisów dotyczących mobbingu w Kodeksie pracy.
Będziesz mieć możliwość zadania swoich pytań związanych z mobbingiem.
Webinar prowadzi ekspert prawa pracy z wieloletnim doświadczeniem w zakresie doradztwa dla pracodawców.
Prowadzący:
Robert Maliszewski
Prawnik, ekspert prawa pracy, z ponad 25-letnim doświadczeniem w zakresie doradztwa dla pracodawców, obejmującego między innymi: wdrażanie nowych systemów wynagradzania, tworzenie zakładowych źródeł prawa pracy, restrukturyzację zatrudnienia, problematykę czasu pracy, występowanie i przeciwdziałanie mobbingowi i dyskryminacji oraz innym niepożądanym zjawiskom o podobnym charakterze.
Doradca w procesie tworzenia bezpiecznych dla pracodawców relacji ze związkami zawodowymi, w tym w zakresie negocjacji oraz przy rozwiązywaniu sporów zbiorowych. Konsultant Polskiej Konfederacji Pracodawców Prywatnych „Lewiatan”. Były wykładowca Wyższej Szkoły Zarządzania Personelem w Warszawie. Uznany prelegent na Konwentach HR organizowanych przez Polskie Stowarzyszenie Zarządzania Kadrami. Autor kilkudziesięciu publikacji z zakresu prawa pracy. Współautor poradnika „Regulaminy w prawie pracy – po nowelizacji” oraz analizy prawnej do opracowania „Niestandardowe formy zatrudniania”. Absolwent Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Warszawskiego.
W razie pytań, skontaktuj się z nami:
Jowita Walicka
tel: 786 813 649
e-mail: jowita.walicka@seka.pl
Klauzula informacyjna
Informujemy, że:
- Administratorem Twoich danych osobowych jest SEKA S.A. z siedzibą w Warszawie, ul. Zabraniecka 78, 03-872 Warszawa;
- kontakt z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych – drogą elektroniczną na adres: odo@seka.pl lub listownie na adres siedziby SEKA S.A., ul. Zabraniecka 78, 03-872 Warszawa;
-Twoje dane osobowe przetwarzane będą w celu:
- udziału w webinarze, udzielania odpowiedzi na pytania dotyczące webinaru (art.6 ust. 1 lit. b RODO),
- przekazywania informacji handlowych przez Administratora (m.in. informacji o produktach, usługach, webinarach, promocjach i wydarzeniach), jeśli wyraziłeś na to zgodę oraz w celu marketingu bezpośredniego (art. 6 ust. 1 lit. f RODO);
-Odbiorcą danych są podmioty współpracujące z Administratorem, które wspierają nas w naszej działalności, w szczególności zapewniają wsparcie techniczne i informatyczne dla wewnętrznych systemów IT oraz wsparcie w zakresie e-mail marketingu;
-Twoje dane osobowe będą przechowywane przez okres konieczny dla wyżej wymienionych celów lub do czasu wniesienia sprzeciwu;
- Masz prawo dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, wniesienia skargi do organu nadzorczego;
- Każda komunikacja (newsletter), którą do Ciebie skierujemy będzie zawierała opcję wycofania subskrybcji;
- Podanie danych jest dobrowolne, ale niezbędne do realizacji celu świadczenia usługi, tj. udziału w webinarze czy przesyłania informacji handlowych.